Mitarbeiter:in für den Bereich PR/Marketing (w/m/d) als Karenzvertretung
mica – music austria, das österreichische Musikinformationszentrum, widmet sich der Promotion und dem Export österreichischer zeitgenössischer Musik verschiedener Genres, der Beratung österreichischer Musikschaffender in berufspraktischen Angelegenheiten sowie dem Diskurs. Es ist Vernetzungsknotenpunkt und Informationsdrehscheibe für die österreichische Musikszene.
mica – music austria sucht eine/n Mitarbeiter:in als Karenzvertretung für eineinhalb Jahre beginnend mit 1.6.2025 bis voraussichtlich 31.12.2026 für den Bereich PR/Marketing (w/m/d) 30h/Woche, Arbeitsort Wien.
In dieser Position verantworten Sie die gesamte externe Unternehmenskommunikation, außerdem die Betreuung der gesamten Öffentlichkeitsarbeit für österreichische Musikschaffende im Rahmen der Services und Projekte von mica – music austria in Zusammenarbeit mit dem Team und in Absprache mit der Geschäftsführung.
Hauptaufgaben
- Umsetzung der PR- und Marketingstrategie
- Leitung von PR & Marketingprojekten
- Bewerbung der mica – music austria Services und Projekte in Zusammenarbeit mit dem Team
- Verantwortung für die strategische Ausrichtung und Weiterentwicklung (inhaltlich, technisch) von Newsletter und Social Media
- Produktion von Inhalten für Social Media Plattformen in Zusammenarbeit mit dem Team
- Aufbau und Betreuung von Kooperationen (Medien, Musik- und Kulturinstitutionen, Ausbildungsstätten)
- Pressearbeit und Betreuung des Pressespiegels
Anforderungen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium/Ausbildung in den Bereichen
Marketing, Kommunikation, Medien - Einschlägige Berufserfahrung
- Kontakte in der heimischen Medienbranche
- Leidenschaft für Musik
- hervorragende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Stilsicherheit
- hervorragende Kommunikationsfähigkeit
- Organisationstalent
- Hohe Leistungsbereitschaft, Engagement, Eigeninitiative und Teamgeist
- Computerkenntnisse auf ECDL-Standard-Niveau
- Erfahrung mit Newslettertools, Social Media-Tools, Grafik-Tools, WordPress und Web-Analyse-Systemen
Das bieten wir Ihnen:
Bei uns erwartet Sie eine herausfordernde und verantwortungsvolle Aufgabe, bei der Sie Ihre Kenntnisse einsetzen, Ihre Ideen eigenständig umsetzen und mit Eigeninitiative gestalten können. Wir bieten Ihnen einen Arbeitsvertrag mit Gleitzeitregelung sowie ein positives Arbeitsklima in einem sympathischen Team mit wenigen Hierarchiestufen und in einer Arbeitsumgebung, die für Diskriminierung und Inklusion sensibilisiert ist. Zum Einstieg in Ihren künftigen Aufgabenbereich erhalten Sie eine eingehende Einschulung vor Ort. Ihr Arbeitsplatz im 7. Wiener Bezirk ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln und mit dem Fahrrad sehr gut erreichbar.
Der Monatsbezug beträgt ab EUR 2285.- brutto bei einer 30h-Woche (14. Mal p.a.). Das Gehaltsschema des Vereins ist angelehnt am „Fair Pay“-Gehaltsschema für Kulturarbeit der IG Kultur Österreich. Eine Überzahlung abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung ist möglich.
Wir fördern die berufliche Gleichstellung von marginalisierten Professionalist:innen und begrüßen Bewerbungen von interessierten Personen unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.
Über Ihre Bewerbung mit Motivationsschreiben und Lebenslauf bis 03.04.2025 freut sich:
mica – music austria
Andrea Wetzer
Stiftgasse 29
1070 Wien
wetzer@musicaustria.at
+43 1 52 104 50
Pflichtpraktikum
Musikbegeisterte Schüler*innen oder Student*innen, die ein Praktikum im Lehr- bzw. Studienplan vorgeschrieben haben (Pflichtpraktikum), haben die Möglichkeit im mica – music austria ein solches zu absolvieren.
Bewerbungen bitte per E-Mail mit Lebenslauf und einem aussagekräftigen Motivationsschreiben an office@musicaustria.at